Před 10 lety do vedení společnosti Apple nastoupil Tim Cook a firmu dovedl na titul nejhodnotnější americké společnosti. Dosáhl také na poslední výkonnostní odměny, které mají hodnotu přes 750 mil. USD.
Diskuze k článku: Tim Cook v Applu: odměna za 750 mil. USD za výkon v posledních 3 letech
30.8.2021, Milan Šurkala, aktualita
Tak to není špatná mzda za NIC. Z jedné strany je úspěch Applu zajištěn tištěním peněz a z druhé strany se Cook v podstatě veze na tom, co vymyslel Jobs. No, neberte to ;-).
Odpovědět1 1
Myslím že i 1.5 miliardy USD je hodně na to co tam "dělal", něco mi říká, že dnešní levicová mládež, pokud by se dostala k moci, tak mu ty miliardy zdaní tak, že ještě bude muset doplácet. Musk i Bezos jsou zakladatelé a vizionáři těch firem, takže ten 100 násobek to ospravedlňuje, v jakém světe bychom museli být, abych založil multimiliardovou korporaci a měl z ní jen "pár" doláčů jako Cook co přišel k "hotovému". Nic proti němu, ale s čím převratným přišel Cook? Jobs provedl revoluci mimo jiné v telefonech a jen díky tomu je Apple tam kde je, Cook se svezl na té vlně a přišel s větším iPhonem, takže si myslím že 1.5 miliardy za to, že zahřívá korporátní židli a není takový pedant jako Jobs je opravdu hodně.
Odpovědět5 0
"Nic proti němu, ale s čím převratným přišel Cook?"
Některé věci mu rozhodně nelze upřít. Zatímco Jobs prováděl revoluce v zařízeních jako takových, Cook je lepší manažer. Pokud jde o řízení firmy a byznys, to se mu daří náramně. Mnozí po Jobsově smrti čekali, že Apple do pár let upadne v zapomnění a ta firma nepřijde s ničím zajímavým. Ač jistě můžeme říci, že inovace v podání Applu jsou nyní více sázkou na jistotu než za Jobse, udělal z toho lépe fungující podnik, co se týče celého toho ekosystému a financí. A zatím to vypadá, že při tom zvýšeném soustředění se na služby (a tedy i provize), z toho může být v budoucnu ještě větší továrna na peníze. Což ve světě byznysu není zas tak málo. Ty odměny dostal za manažerské schopnosti, ne za revoluční produkty. Ty samy o sobě totiž finance přinést nemusí.
Některé věci mu rozhodně nelze upřít. Zatímco Jobs prováděl revoluce v zařízeních jako takových, Cook je lepší manažer. Pokud jde o řízení firmy a byznys, to se mu daří náramně. Mnozí po Jobsově smrti čekali, že Apple do pár let upadne v zapomnění a ta firma nepřijde s ničím zajímavým. Ač jistě můžeme říci, že inovace v podání Applu jsou nyní více sázkou na jistotu než za Jobse, udělal z toho lépe fungující podnik, co se týče celého toho ekosystému a financí. A zatím to vypadá, že při tom zvýšeném soustředění se na služby (a tedy i provize), z toho může být v budoucnu ještě větší továrna na peníze. Což ve světě byznysu není zas tak málo. Ty odměny dostal za manažerské schopnosti, ne za revoluční produkty. Ty samy o sobě totiž finance přinést nemusí.
Odpovědět0 0
Prosím, překontrolujte si ty čísla. Vůbec to nedává smysl. Běžně toto přehlížím, ale toto po sobě nikdo nemohl přečíst.
Odpovědět2 0
Jednodušší by bylo rovnou říci, které číslo je špatně. Ve vlastním textu se chyby hledají velmi těžko. Chyba opravena. Je tam ještě nějaká?
Odpovědět0 0
Zajímá Vás tato diskuze? Začněte ji sledovat a když přibude nový komentář, pošleme Vám e-mail.
Nový komentář k článku
Pro přidání komentáře se přihlaste (vpravo nahoře). Pokud nemáte profil, zaregistrujte se pro využívání dalších funkcí.
reklama
reklama
Z dalších serverů
